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La QVT pour les nuls

Les conséquences du stress au travail pour l’entreprise

Lily facilite la vie a fait de la gestion du stress une de ses spécialités. Les situations de stress chronique, ont toujours un impact sur la santé de la personne qui les subit. Elles ont également, vous vous en doutez, des répercussions négatives sur le fonctionnement des entreprises.

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La QVT pour les nuls

Identifier les facteurs pour mieux gérer le stress au travail​

Pour pouvoir gérer son stress, agir pour en diminuer l’impact sur sa santé, encore faut-il se rendre compte que l’on est stressé. Sans cette étape, impossible de mettre en place des solutions adaptées, parce que des solutions, il en existe un paquet et chez Lily, on y réfléchit depuis un bon moment déjà.

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Webinaires

Webinaire Fonctions RH

La crise sanitaire a affecté la charge mentale des salariés : augmentation du stress au travail, épuisement, désengagement, etc. Mieux accompagner vos salariés dans cette période et réduire leur charge mentale, telle est l’ambition de ce webinaire.

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La QVT pour les nuls

Les causes du stress au travail

Le monde du travail n’échappe évidemment pas à cette omniprésence du stress. Le stress fait partie des 3 risques psychosociaux (RPS), nous y revenons dans notre article sur l’impact du stress dans l’entreprise.

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Revue de presse Qualité de Vie au Travail (QVT)

QVT et RPS #29

Avant toute chose, il est important de bien comprendre le terme RPS. Les risques psychosociaux sont les facteurs qui influent négativement sur les conditions de travail et sur le salarié : stress au travail, charge mentale trop importante, etc.

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Revue de presse Qualité de Vie au Travail (QVT)

QVT et santé mentale #27

La crise sanitaire a mis en lumière la santé mentale comme une préoccupation au cœur de l’entreprise. Les chiffres souvent inquiétants poussent les dirigeants à se poser la question de la gestion de la charge mentale en entreprise et de leur rôle.

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Webinaires

Webinaire sur la charge mentale

La crise sanitaire a affecté la charge mentale des salariés : augmentation du stress au travail, épuisement, désengagement, etc. Mieux accompagner vos salariés dans cette période et réduire leur charge mentale, telle est l’ambition de ce webinaire.

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À propos de Lily Facilite La Vie

Lily Facilite La Vie, votre partenaire bienveillante qui résout vos tracas d’hier, d’aujourd’hui et de demain.

Nos derniers articles

Comment améliorer la qvt : des exemples concrets signés Magaly Siméon

La définition officielle est celle ci : La qualité de vie au travail désigne et regroupe sous un même intitulé les actions qui permettent de concilier à la fois l’amélioration des conditions de travail pour les salariés et la performance globale des entreprises, d’autant plus quand leurs organisations se transforment.

Améliorer la qualité de vie au travail : on passe à l’action maintenant !

L’histoire de la qualité de vie au travail commence en France en 2013 avec l’Accord National Interprofessionnel. Aujourd’hui avec l’émergence du télétravail issue de la crise sanitaire du Covid-19, la qualité de vie au travail semble être la réponse aux problématiques des entreprises et est plus que jamais à l’ordre du jour. Découvrons dans cet article comment vous pouvez améliorer la qualité de vie au travail dans votre entreprise.

Retour au travail, présentéisme et QVT ​#32

L’heure est aux modes de travail hybrides comme évoqué dans plusieurs articles de notre revue de presse QVT. Avec l’assouplissement des règles liées à la crise sanitaire, beaucoup d’entreprises permettent aux salariés de revenir au bureau : on assiste à une hybridation du monde du travail.

Les conséquences du stress au travail pour l’entreprise

Lily facilite la vie a fait de la gestion du stress une de ses spécialités. Les situations de stress chronique, ont toujours un impact sur la santé de la personne qui les subit. Elles ont également, vous vous en doutez, des répercussions négatives sur le fonctionnement des entreprises.

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