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Notre revue de presse
"On parle de Qualité de Vie au Travail #OPQVT"

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"On parle de Qualité de Vie au Travail #OPQVT"

Revue de presse Qualité de Vie au Travail (QVT)

DRH face à la crise du Covid-19 : on vous dit tout !

Les DRH sont une nouvelle fois au cœur de la stratégie de l’entreprise. Cette-fois, c’est au cœur de la refonte des pratiques en cours. De quoi s’agit-il ? Comme nous le savons, la crise sanitaire a révélé certaines fragilités en matière de bien-être au travail et d’engagement professionnel : perte du lien social, dégradation de la relation avec les managers, greenwashing, etc.

Revue de presse Qualité de Vie au Travail (QVT)

Retour au travail, présentéisme et QVT ​#34

L’heure est aux modes de travail hybrides comme évoqué dans plusieurs articles de notre revue de presse QVT. Avec l’assouplissement des règles liées à la crise sanitaire, beaucoup d’entreprises permettent aux salariés de revenir au bureau : on assiste à une hybridation du monde du travail.

Revue de presse Qualité de Vie au Travail (QVT)

Que nous apprend le baromètre annuel du télétravail

Saviez-vous qu’un baromètre du télétravail vient de sortir ? Il permet de faire le point sur ce nouveau mode de travail flexible et de mieux comprendre les attentes des salariés. Il est intéressant de noter que le nombre de télétravailleurs est quasiment le même aujourd’hui qu’avant le confinement (31% contre 30% en décembre 2020). Ce qui change, c’est le nombre de jours de télétravail de 1,6 en 2019 à 3,6 en 2020.

Revue de presse Qualité de Vie au Travail (QVT)

Equilibre vie pro/vie perso et QVT ​#32

Avec la crise sanitaire, nous parlons de plus en plus d’équilibre vie pro/vie perso. Le télétravail a en effet rendu la frontière entre notre vie professionnelle et notre vie personnelle poreuse a tel point que c’est devenu le nouveau défi des politiques qualité de vie au travail.

Revue de presse Qualité de Vie au Travail (QVT)

QVT et Engagement collaborateur #31

L’engagement des collaborateurs est un défi de longue haleine pour les fonctions RH. Pourquoi ? Parce que des collaborateurs engagés sont des collaborateurs performants, bien sûr.

Revue de presse Qualité de Vie au Travail (QVT)

QVT et RPS #30

Avant toute chose, il est important de bien comprendre le terme RPS. Les risques psychosociaux sont les facteurs qui influent négativement sur les conditions de travail et sur le salarié : stress au travail, charge mentale trop importante, etc.

Revue de presse Qualité de Vie au Travail (QVT)

Télétravail en 2021 et QVT #29

Voilà maintenant plus d’un an que le télétravail s’est généralisé dans nos entreprises. Faisons le point sur ce nouveau mode travail avec l’appui de récentes études.

Revue de presse Qualité de Vie au Travail (QVT)

QVT et santé mentale #27

La crise sanitaire a mis en lumière la santé mentale comme une préoccupation au cœur de l’entreprise. Les chiffres souvent inquiétants poussent les dirigeants à se poser la question de la gestion de la charge mentale en entreprise et de leur rôle.